БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ И WELLNESS-ИНДУСТРИЯ

WELLNESS INDUSTRY - ИНДУСТРИЯ ЗДОРОВОГО ОБРАЗА ЖИЗНИ - возникла в конце ХХ века. Это целая философия. Это новый взгляд на то, что нас ежедневно окружает в жизни. Велнес - это направление, связанное с осознанием человека гармоничного достижения состояния физического и душевного благополучия через комплекс мероприятий (медицинских, эстетических, физических, психологических и социальных).

Основные звенья Велнес индустрии - различные способы омоложения и замедления процессов старения, правильное питание, отказ от вредных привычек, позитивное отношение к себе и окружающим, достижение гармонии с окружающим миром и самим собой, Программы релаксации, СПА процедуры, талассотерапия, фитнес, эстетическая косметология, и конечно же, очень важными составляющими всего этого процесса являются диагностика и очищение организма.

Из Индии пришло в Россию учение древнеиндийской медицины "АЮРВЕДА", которому свыше 5 тысяч лет, но уже в те времена, диагностике и программам очищения организма придавалось очень большое значение:

"ЛЮБОЕ ЛЕЧЕНИЕ, ДАЖЕ МАССАЖ И ИГЛОУКАЛЫВАНИЕ, НЕОБХОДИМО НАЧИНАТЬ С ОЧИЩЕНИЯ ОРГАНИЗМА. В ПРОТИВНОМ СЛУЧАЕ МЫ ЗАГОНЯЕМ ТОКСИНЫ В ГЛУБЬ КЛЕТКИ. ВРЕМЕННЫЙ ЭФФЕКТ БУДЕТ, НО РАНО ИЛИ ПОЗДНО БОЛЕЗНЬ ВЕРНЕТСЯ ВНОВЬ". "АЮРВЕДА"

Основная цель Велнес индустрии - долголетие, сохранение длительной активности, тонизация организма, достижение состояния физического и душевного благополучия.

Велнес индустрия входит в сферу индустрий гостеприимства, отдыха, спорта и туризма, и поэтому, является очень привлекательным направлением для различного рода инвестиций.

Оздоровительные услуги в различных аспектах своего многообразия предоставляются в wellness- центрах, wellness-отелях, фитнес-центрах, медицинских центрах и различных салонах, студиях и клубах красоты и здоровья.

БИЗНЕС - ОБРАЗОВАНИЕ

Новое время диктует новые подходы к организации и ведению бизнеса в данной сфере услуг, в которую входит широкий спектр знаний различной направленности, без которых невозможно создать успешный бизнес на уровне международных стандартов.

Современные тенденции в развитии управленческих систем требуют нетрадиционных подходов к повышению эффективности менеджмента. Структура системы стратегического менеджмента должна состоять из целевой, обеспечивающей, функциональной, управляющей и управляемой подсистем, иметь связь с внешней средой и обратную связь.

Важно понимать, что будущее формируется сегодня! "Экономия" на качестве стратегического управленческого решения может привести в будущем к потерям, которые в сотни раз могут превысить ранее полученную экономию!

Качество образования - это ключевой фактор в невидимом соревновании между странами, так как качество продукции и услуг определяется тем, как бизнесмены, менеджеры, инженеры и государственные деятели думают, действуют и принимают решения.

Почему возникло бизнес-образование, и чем оно отличается от образования в классических университетах?

Бизнес-образование возникло в развитых странах в ответ на острейший спрос руководителей сферы бизнеса на новые знания в области управления компаниями, финансовыми ресурсами, отношений с партнерами, потребителями, конкурентами и властными структурами.

Те, кто занимается бизнесом, как правило, не имеют достаточного времени посещать лекции и семинары изо дня в день в течение нескольких лет в классических учебных заведениях. При этом содержание информации, которая необходима для них, существенно отличается от того теоретического материала, который преподается в университетах. Кроме того, даже в случае, когда менеджер уже имеет классическое высшее образование, быстрое изменение бизнес-среды и возникновение новых технологий заставляют его осваивать новую информацию для того, чтобы не потерять свои конкурентные преимущества. Таким образом, во всем мире, включая и страны с переходной экономикой, сформировался устойчивый спрос на образование для руководителей сферы бизнеса, которое существенно отличается и по форме и по содержанию от классического высшего образования, к которому мы привыкли.

При этом бизнес-образование не противопоставляется университетскому как альтернатива, а дополняет его. Во многих странах создаются ассоциации развития менеджмента и бизнес-образования в различных отраслях экономики, так как база, на которой строится обучение - максимальное приближение к опыту ведения реального бизнеса.

Для качественного уровня образования преподавать основы бизнес-мастерства приглашаются менеджеры-практики и бизнес-консультанты высокого уровня (приветствуются научные степени).

Бизнес-программы отличаются гибкостью, целевой ориентацией на потребности рынка и практику ведения бизнеса. В процессе обучение используются прикладные учебники и учебные пособия в форме самоучителей, созданные практиками.

Образование ориентировано на успешных бизнесменов: элитарную социальную группу предпринимателей и менеджеров, а также тех, кто в дальнейшей своей карьере хочет пополнить их ряды. Обучение платное.

Организация учебного процесса максимально ориентирована на удобство работающих менеджеров (очно-заочная, дистанционная форма, гибкий модульный принцип). Программы ориентированы на активную самостоятельную работу с эксклюзивной информацией и интерактивные тренинговые формы обучения, что в итоге, дает нашему обществу успешных руководителей бизнеса, создающих рабочие места и способствующих экономическому росту страны.

Как известно, кадры решают все! Продажи любой компании, в том числе в сфере сервиса и услуг, не могут расти быстрее, чем растёт ее способность привлекать людей, способных обеспечить её развитие.

Наша цель - содействие решению практических задач по организации и грамотному развитию туризма в сфере санаторно-курортных услуг, а также Велнес и СПА индустрии

Наши задачи - подготовка менеджеров-консультантов для работы как в сфере туризма, так и в других оздоровительных, медицинских и спортивных учреждениях и организациях